Actividades profesionales y comunitarias:
Gloria D. Gray es la expresidenta inmediata de la Junta Directiva del Distrito Metropolitano de Agua del Sur de California. Fue la primera afroamericana en dirigir la junta, desde el 1 de enero de 2019 hasta el 31 de diciembre de 2022, y solo la segunda mujer en hacerlo en los 90 años de historia del distrito.
Después de jubilarse como administradora de atención médica del Departamento de Servicios de Salud del Condado de Los Ángeles, Gray comenzó su carrera en el agua en 2006 cuando fue elegida miembro de la Junta Directiva del Distrito Municipal de Agua de West Basin. Fue la primera mujer afroamericana elegida para esa junta en sus 65 años y se desempeñó como presidenta de la junta en 2010. Representa a las ciudades y comunidades de la División II de Inglewood, South Ladera Heights, Lennox y las áreas de Athens, Howard y Ross. -Sacristán.
En 2009, Gray fue designado como uno de los dos representantes de West Basin en la junta directiva de Metropolitan. En 2017, Gray fue nombrada presidenta del Comité de administración y planificación del agua y fue la primera mujer afroamericana en dirigir el comité, que se enfoca en proyectos, programas y políticas de agua metropolitana.
Gray, residente de Inglewood, comenzó su carrera en el servicio público en 1995 cuando fue elegida miembro de la Junta de Educación del Distrito Escolar Unificado de Inglewood, sirviendo como presidenta durante dos mandatos. En marzo de 2009, la Junta de Supervisores del Condado de Los Ángeles la nombró para formar parte de su Grupo de Trabajo Comunitario de Calidad del Agua, parte de la iniciativa Agua Limpia, Playas Limpias del condado para abordar la contaminación en ríos, lagos, bahías, playas y zonas costeras locales. aguas
En abril de 2010, la expresidenta de la Asamblea de California, Karen Bass, nombró a Gray para un mandato de cuatro años en el Delta Stewardship Council. Fue la primera afroamericana y la primera mujer en servir en el consejo. En 2011, se reunió con las partes interesadas de todas las áreas del estado y recomendó que el Delta Council realizara foros públicos para obtener más información y comprensión de los problemas clave a fin de desarrollar un Plan Delta integral.
En mayo de 2012, la Junta de Supervisores del Condado de Los Ángeles la confirmó como miembro de la Comisión de Supervisión para la disolución de la Agencia de Reurbanización de la ciudad de Carson. En 2013, la administración del presidente Obama la reclutó para una entrevista para un puesto en el gabinete del Departamento del Interior.
En 2014, la Junta Directiva de West Basin nombró a Gray como su representante en la Región 8 de la Asociación de Agencias de Agua de California, donde actualmente se desempeña como presidenta y representante de la Autoridad de Seguros de Poderes Conjuntos de ACWA. También fue nombrada para representar a West Basin como miembro votante de la junta en la Comisión de Restauración de la Bahía de Santa Mónica. . Durante su primer mandato en West Basin, Gray inició el Programa de empresas comerciales locales y el Programa de banca local de West Basin que permite a las empresas locales competir mejor por el trabajo y mejora la comunidad local dentro del área de servicio de West Basin.
En octubre de 2012, Gray recibió el premio "Honorable Harriett Wieder" por su liderazgo en el agua del Comité de Agua del Sur de California. También ha sido honrada por Friends of the Sisters at the Well por su liderazgo en la participación cívica y pública, y Friends of Ballona Wetlands por su liderazgo en los problemas actuales y futuros de suministro de agua.
En 2018, Gray fue reconocida por su trabajo en la industria del agua como Visionaria del Año por Playa Vista Jobs. En 2017, Gray recibió el Premio a la Excelencia Esther Williams por su compromiso continuo con el servicio comunitario y la confiabilidad del agua de la Junta de Inversión en la Fuerza Laboral de South Bay. En reconocimiento a su compromiso con el servicio comunitario, Gray recibió una proclamación de reconocimiento de la Junta de Metropolitan por su trabajo y liderazgo destacado en el Delta Stewardship Council, y luego recibió el Premio African Legacy 2014 como la primera mujer afroamericana en ser elegida para la Junta de Metropolitan. . Entre sus otros honores notables se encuentran el premio Outstanding Community Honoree de A-Man, Inc. STEM International en junio de 2013 y la inducción al Salón de la Fama de la Asociación Nacional de Mujeres Universitarias por liderazgo excepcional en marzo de 2013. A lo largo de los años, ha recibido elogios del ex alcalde de Los Ángeles, Antonio Villaraigosa, el alcalde de Los Ángeles, Eric Garcetti, senadores, miembros del Congreso y muchos otros funcionarios electos estatales y locales.
Desde que asumió el cargo de presidenta de Metropolitan, Gray ha sido honrada por numerosas organizaciones, incluida la Cámara de Comercio Negra de California y varias agencias de agua del Sur de California. También ha sido honrada por el Ayuntamiento de Los Ángeles y reconocida por la comunidad de pequeñas empresas de la región en el evento Meet the Decision Makers por sus importantes contribuciones a la industria del agua. En 2019, Gray fue honrado por Labor 411 Foundation, que apoya la creación y preservación de empleos sindicales. La Cámara de Comercio Afroamericana del Gran Los Ángeles reconoció y premió a Gray por sus destacadas contribuciones que han llevado al desarrollo económico general de las empresas afroamericanas. Como parte del Mes de la Historia Negra en 2019, Gray fue honrado junto con el Director Ejecutivo de Metrolink, Wiggins, por las asociaciones de Empleados Negros de las dos organizaciones por su liderazgo y compromiso en la industria del agua y el transporte.
Gray fue una de las 25 mujeres de todo el mundo reconocidas en una campaña en las redes sociales de Suez Water en el Día Internacional de la Mujer de 2019. La Asociación Nacional de Agencias de Agua honró a Gray en una recepción en el Capitolio de EE. UU. en Washington DC, y fue invitada a unirse con otros importantes líderes del agua como panelista destacado en la conferencia de Política del Agua de California. Gray también fue honrado por la organización sin fines de lucro Pacoima Beautiful como un defensor de los problemas de justicia ambiental durante mucho tiempo. En 2020, Gray fue reconocida por la Liga de Mujeres Votantes por su compromiso con la comunidad y su liderazgo como mujer de color.
La presidenta Gray y Metropolitan fueron reconocidas por la comunidad internacional del agua en 2022 cuando la invitaron a asistir a la Cumbre Mundial del Agua. Allí, hizo una presentación destacando las innovaciones clave de agua de Metropolitan y participó en la inauguración de Metropolitan en un grupo selecto de agencias a las que se les otorgó la distinción de Servicios públicos de agua líderes en el mundo. También en 2022, Gray fue uno de los primeros signatarios del Programa de Equidad en Infraestructura, un nuevo esfuerzo nacional para aprovechar el gasto en infraestructura y crear más oportunidades de contratación de capital, empresas conjuntas y principales para empresas históricamente subutilizadas.
Gray ha sido entrevistado y perfilado en múltiples publicaciones, incluida la revista Municipal Water Leader, Bloomberg Environment, el periódico Los Angeles Sentinel y la revista LA Focus..
En 2019, Gray fue honrada por Delta Sigma Theta, la organización de servicio público de hermandades afroamericanas más grande del país, recibió el premio Legacy of Service Award 2019 de Leadership California por su extraordinario liderazgo en el sector público, y por la organización Women in Water de la Asociación de Agencias de Agua de California. Más recientemente, Gray fue honrada con el premio Bizzi de la Federación Empresarial del Condado de Los Ángeles por su defensa de las soluciones de sentido común para los problemas más apremiantes de las comunidades y su compromiso con el crecimiento de la economía y la mejora de la calidad de vida.
Demostrando su apoyo y tutoría a las mujeres jóvenes, la presidenta Gray ha trabajado con representantes de la organización DIY (Do it Yourself) Girls para aumentar el interés y el éxito de las niñas en tecnología e ingeniería, y con miembros del programa Blythe 4-H Youth Development. para abordar las desigualdades en salud de la comunidad, participando en un discurso civil y abogando por la equidad y la inclusión para todos.
Gray, partidario desde hace mucho tiempo del trabajo organizado y defensor de los derechos de los trabajadores, fue miembro de SEIU 721, el sindicato del sector público más grande del sur de California, durante más de 30 años.
Además, Gray ha asumido múltiples roles de liderazgo en la comunidad del agua además de su rol como presidenta de la junta directiva de Metropolitan. Es vicepresidenta del Comité Ejecutivo del Consejo de Liderazgo del Sur de California y copresidenta del Comité de Agua de BizFed.
Gray obtuvo su licenciatura en administración de empresas de la Universidad de Redlands; un Certificado de Gestión de Servicios de Salud de la Universidad de California, Los Ángeles; y un Certificado de Maestría en Gobernanza de la Asociación de Juntas Escolares de California.